第六百四十二章 一步三挪的老妪（2/2）

即便有些愿意接盘的年轻人，一来就问要不要自己出去拓展市场？要不要打电话？

既然作为销售不打电话那是不可能的，至于拓展市场的话，每个公司没个行业都不一样，关于他们公司的评估项目，那是各方面兼备的，所以不可能不出去，更不可能不打电话。

所以这又放弃了一部分人，最后玄凌能招到的人员就剩下那些年纪大一些，干一辈子财务的退休人员。

因为那些人员年纪大，不好找工作，就像是玄凌一样，到处碰壁。

他们比玄凌还是有优势的，毕竟有一技之长，俗话说会计工作者，越老越吃香，因为经验充足嘛！

但是这也是以前人的想法，毕竟时代在发展，那些年纪轻轻的小姑娘放着不要，去用一个老妪，那就有些说不过去了。

就比如老板，同事，肯定也是希望自己每天面对都是朝气蓬勃的年轻貌美的小姑娘，谁有愿意每天面对那些年老色衰的老妪呢？

但是迫于形势问题，她只能约那些年纪大的会计过来参加面试，所以后来就招了不少年纪大的会计，最后留下的也就是一半个，毕竟很多人看到又是新公司，担心发不了工资，亦或者之前公司大几千，这里根本拿不到那么多，所以最后也就只留下了一个六十多岁的老妇人。

这位老妇人不仅看起来年纪大，头发花白，长得也很老，这也就算了，最关键的是腿脚还不利索。

潘总赏识玄凌，对玄凌好，所以也就没有为难玄凌，老就老一些吧！终归是招来人了。

这位老妇人干了一辈子的会计，对于财务那是了如指掌，精通致至，这一点是值得大家认可的。

但是在公司大会上，潘总讲到财务专业知识的时候，她提出了异议，提意见是不错，能促进进步，但是她总是喜欢打断潘总的话语，最关键的是她讲话别人听不太清楚，这就有些让人很难认可了。

呜哩哇啦说了一大堆，没一句能听懂的，不知道大家能否听得懂，反正玄凌一句没听懂。

可能玄凌是外行人，听不懂话，更听不懂专业术语，所以看到大家都默不作声的时候，她以为大家都听懂了。

潘总也没有反驳，那就说明潘总也听懂了。

既然大家都懂了，她一个人不懂也无所谓了。

但是这样频繁打断潘总讲话，确实有些不太好，毕竟大家听得津津乐道，忽然就被猝不及防的掐断了，潘总再去回答她一个人的问题，这样多少事对老总的不大尊重。

毕竟还是会议，不是讨论课。

所以在一旁的炫铃总是替老妇人捏了一把汗，虽然为她的行为感到汗颜，但是总是不希望她走，毕竟好不容易留下了一个愿意做销售的人，可是对方年纪大，资质深，她也不能说什么，更不能规劝什么，毕竟语言沟通起来确实很困难。

人家说三句，她一句也听不懂，不晓得到时候客户是否能够听得懂。

当看到那位老妇人上楼的时候攀着栏杆一步三挪，气喘吁吁的时候，玄凌的心里有种说不出的感觉，到底是怎么样的意志力让一个腿脚不利落的老妇人宁愿爬五层楼都要坚持来上班呢？

即便实在走廊里，她也是一手攀墙，一手扶腰，一步三挪，也不知道她家离公司有多远，要几点出发，才能挪到公司。

其实这个时候炫铃是觉得老妇人有些不合适了，但是好不容易招来的人，她不能自己说放弃就放弃，还是等潘总说吧！

这天潘总找到了玄凌，意味深长的开口：“玄凌啊！虽然那个大姐懂得很多，也坚持了下来，但是当我看到她费劲巴拉的从一楼爬到五楼，喘到快要窒息的时候，我是真担心她会出事啊！那么大年纪了，腿脚还不利落，万一路上出个什么事，到时候咱们也担待不起啊！不然再继续招吧！”

玄凌极力控制住内心差一点就爆发出来的笑，然后抬脸看向了潘总，极力控制住不要自己不要笑场。

“我一直都在招，接下来陆续还会有人过来面试！”

“那行，既然这样，那就等招来新员工，就把那个大姐辞了吧！对了新员工尽量还是年轻一些，不能太大年纪了，咱们虽然没有年龄歧视吧，但是也要为她们的安全着想。”

潘总看向了玄凌。

“好！”

玄凌利落的回答。