第431章 新零售布局遇波折（2/2）

技术这边更头疼。

之前推荐的三家科技公司，一个要全资控股项目，明显是想借机控制我们系统；一个报价两百万起步，开发周期六个月，等做完黄花菜都凉了；第三个看起来价格合适，查背景才发现两年前有个项目做到一半烂尾，客户投诉到现在都没解决。

我把技术主管叫来问：“还有没有别的路？”

他说：“要么自己干，要么找高校或者研究机构合作，借用他们的实验室环境做测试。”

我想了想说：“那就自己主导。核心系统我们自研，只把UI设计和部分非关键模块外包。你马上发布招聘信息，高薪招两名物联网工程师，越快到岗越好。”

他还提了个建议：从现有运维团队里抽三个人转研发，封闭培训两周，边学边干。

我同意了。

当天下午就启动招聘流程，待遇直接提到市场高位。另外联系了一所工科强校的实验室，达成初步合作意向，借用他们的通信协议测试平台，帮我们验证设备兼容性。

晚上八点多，财务打来电话，确认新增的研发预算批下来了。我挂掉电话，看了眼时间，八点四十七分。

窗外城市灯火还在亮着，办公室只剩几盏灯下有人影晃动。

我翻了翻桌上的材料，合作协议草案改到了第三版，技术路线图也出了初稿。康维那边还没给最终答复，其他供应商还在观望，技术外包的事也都没落定。

全部卡在临门一脚。

我让助理把明天的日程再确认一遍。

她说：“上午十点，约了康维科技第二次谈判。十一点半，面试第一位物联网工程师候选人。下午两点，高校实验室那边会发第一轮测试数据过来。”

我点点头。

“通知技术组，早上提前半小时开会，把昨晚模拟的问题整理出来，准备好应对方案。另外，把体脂秤和插座再拿两套样品来，这次我要看看拆解后的主板结构。”

她记下后问：“李总，要是他们还是不同意开放接口呢？”

我把笔放下。

“那就换一家。”我说，“天下又不是只有这一家做智能硬件。”