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第269章 竞聘(2/2)

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其实徐非不是没有后手,只是一直犹豫是不是要用出来,那个策略还是有些爭议的,也是把双刃剑,正常匯报的话,分数应该不会太低,这点自信徐非还是有的,但新意不足,另闢蹊径当然可能出奇制胜,但也有可能折戟沉沙,评委觉得自己的想法太激进了,同样是把双刃剑。

徐非深吸了口,慢慢吐出烟圈,这时听得李胜志的声音“徐非,开始了。”

“好,来了”徐非又深吸口,把菸头摁到了垃圾桶里,转身进了会议室。

........

会议室里迴荡著徐非的声音,应该说徐非的准备工作还是很充分的,对帝都hd过去三年的数据都进行了分析,也找出了些问题,提出了方案。

市场推广方面徐非结合自己在河西搞得血透培训班,建议在帝都搞品牌化课程,就是之前自己给程宇,兰淑慧他们提的建议,现在也正好用上了,侧面说明自己在帝都不是一点客户基础都没有,有些大佬之前就有所交集。

如果是前面的內容还算中规中矩之外,在渠道管理方面徐非提出了自己的见解,在帝都不再设代理商,而是以平台商代替,现有的代理商都转为经销商。

一石激起千层浪,徐非的这个提议是对公司现有的渠道架构提出了顛覆性的挑战,刚才还有点沉闷的现场,突然活了过来,大家都聚精会神的听徐非到底要说些什么。

其实徐非的理念並不复杂,只是將后世的大平台理念做了些变化,取消所有的一级代理商,而是將区域一起打包签给华药,华控这样的企业作为平台商。

有人说这不就是大一號的代理商吗,只不过是化零为整,原来一个省份三个代理商,现在整合成了一个

这两者之间有相同之处,也有不同之处,平台商確实代替了代理商的一部分功能,比如直接从厂家进货,分销给其他经销商,开具授权之类的,但更多的还是不同,平台商不会直接参与医院项目,不会和二级经销商爭夺授权,批发价也可以更低,相当於厂家在该地区的一个建的仓库网点。

以前也有人把这些大的央企,国企签为代理商,后来发现效果不是很好,这些企业大则是大,但內部关係复杂,流程眾多,对於需要快速决策的市场来说,总是有滯后,而且因为是大企业,做事死板僵化,本来很普通的一件事,层层审批,关关设卡,等审批完了,单子早没了。

所以后来大家都儘量避免和这些国资头的企业长期合作,打包做项目可以,代理之类的就算了,现在徐非提出和他们合作建立平台,有点逆势而为的意思,但隨著徐非的介绍,眾人眼前一亮,觉得是个路子,特別是王为,听的眉飞色舞,觉得这个方案,对他们渠道部来说是最合適的。

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