第293章 绝配（2/2）

“嗯？”李桐看向他。

“咱们做企业，不能只讲制度、讲绩效，还得有温度。”李朴说，“一碗方便面，几双筷子，看起来小事，但能让工人们觉得，这里不只是打工的地方，是个有烟火气、有人情味的家。”

李桐点头：“所以企业管理，既要硬制度，也要软文化。北舟无意中，帮咱们补上了文化这一块。”

“他不是无意。”李朴笑，“这小子，看着大大咧咧，其实心细。他知道工人们需要什么——不只是工资，还有尊重、认同感和一点新鲜感。”

车停在小洋房前。王北舟跳下车，伸了个懒腰：“啊，回家真好。朴哥，嫂子，明天见！”

看着他的背影，李桐轻声说：“有北舟在，鸡场多了好多生气。”

“是啊。”李朴搂住她的肩，“咱们三个，一个管战略，一个管财务，一个管人心——绝配。”

夜色中，鸡场的方向安静下来。但食堂里似乎还残留着白天的笑声和方便面的香气。

而明天，筷子教学课即将开始。

更远的未来，也许真的有火锅宴，有中餐馆聚餐，有更多文化的交流和碰撞。

这一切，都从一箱“从中国背回来的”方便面开始。

从手抓方便面开始。

从三个中国人，和两百多个非洲工人，在这个印度洋畔的鸡场里，共同构建的、充满烟火气的生活开始。

这大概就是创业最动人的地方——

不止是建厂房、买设备、谈生意。

更是让不同文化背景的人，坐在一起，用手抓着同一碗面，笑着说出同一句：

“好吃。”