第211章 部署工作（2/2）

第二种是正厅级的干部任命，这里也主要是各地市的市委书记、市长，少数几个核心部门的主要领导，还有省里重要部门的***。

第三种，就是与之联系密切的干部，就如省委办公厅内一些处室的处长，不过这些人组织部这边本省就会进行特别关注，不需要领导亲自开口提。

至于省长那边，则会关注各个行政部门的干部调整，比如土地、水利、农业、民政这些重要部门。

除此之外，像一般的干部两位领导是不会过问的，否则就是在给自己增加负担。

在往年，省里调整的厅级干部都有几十人，而这次换届调整的厅级干部高达数百人，别说二位本就工作繁忙的领导没有那么多精力一个个了解，就连林正国都没办法去了解。

所以在这个时候，就需要参考小组其他成员以及省里主要领导的意见了。

这个时候，就体现出了权衡的重要性。

每位领导所处岗位、分管工作不同，他们在本次调整工作中的话语权比重也不尽相同。

就比如省委副书记这位“储君”，作为省长的预备接班人，他日常工作中会刻意保持低调，甚至会淡化自己的存在感，这样才能够不招惹是非，也不引起台上二位领导的忌惮。

可一旦对方开口，其话语权便凌驾于一般常委之上。

所以对于省委副书记的提议，林正国都会慎重对待。

而剩余的几位常委，手里也拥有对分管工作中干部调整的建议权，而且这个建议权还很重。

就比如组织部、宣传部、政法委、统战部这些由省委常委兼任***的部门，这些***对所在部门、下级单位的建议权几乎等同于决定权。

所以，对于这些人，组织部只需要按规定对其进行考察就可以，并不会干涉具体的人事安排。

当然，在考察的过程中如果发现有问题，组织部这边也会按规定取消其任职资格，这是规定，谁来都没用。

不过这种情况只是极少数，在本次调整中一共才出现了两例。

虽然在后期经过调查核实，发现他们确实没有违法违纪的问题，但他们也与本次调整无缘了。

其中有一名被取消考察资格的干部，钟思远感觉对方很冤枉。

因为对方被查出的问题是，他儿子在前些年花了一万块钱买了支基金，但由于时间太长给忘记了，所以对方在个人情况说明中并没有交代。

以至于考察小组在调查过程中，发现了这支基金后，直接取消了他的考察资格。

虽然这件事情很是让人惋惜，但也能充分说明考察的严格性。

除了上述情况以外，对于普通的厅级干部调整，只要工作小组这些成员以及省委主要领导没意见，且干部本身也没有问题，基本上都能得到调整。

而在这个过程中，钟思远看到了颍岐市的推荐名单，并从上面找到了钟长鸣的名字。

和之前说的一样，钟长鸣被推荐担任纪委书记。

同时，他也看到了钟长鸣的竞争对手身后站着的是哪位省领导。

洛城市的市委书记姚大海！

得知这个消息后，钟思远心里顿时就“咯噔”了一下。

如果对方亲自出面，那钟长鸣的事情还真的不好办了......