第190章 中央专家震撼：透明体系超预期（1/2）

（正文开始）

透明墙前，

十六岁的林远面对中央指导组、全国直播间，

已经开始了正式汇报。

没有稿子。

没有提词器。

没有提前排练。

他就站在三村的土地上，

像一个真正的建设者，

面对国家级专家说：

“南片模式，不是奇迹。”

“是修补。”

这句话落下，

会议桌前的专家们脸色都变了。

—

【透明体系正式展示】

林远手指透明墙，页面切换——

1.材料流转透明链

透明墙亮出一条从工厂→运输→仓储→施工→验收的完整链路。

每一车砂石、每一袋水泥、每一卷钢筋——

都有：

·填报记录

·到场时间

·材质检验

·责任人

·施工视频

·验收视频

·账款记录

每一笔都能点。

每一条都能查。

每一个都能追责。

专家席坐着三位建筑监审专家，

全都愣住了。

其中一位头发花白的监审员惊声：

“这透明度……

比我们国家审计系统还完整！！！！”

另一位专家皱眉：

“你们远川……

没有中间商？

没有暗口？

没有灰链？”

林远淡淡：

“不需要。”

【专家震惊第一波】

发改委随行专家盯着屏幕：

“这……

这不是任何商业公司能做出来的监理系统。”

住建部技术顾问也忍不住评价：

“这是我们几十年来想实现、

但没能彻底做到的透明链。”

老领导缓缓点头：

“继续。”

【2.工人薪资透明系统】

透明墙切换。

所有工人薪资：

·工日

·工价

·奖励

·迟到记录

·班组核对

·实到实付

·转账记录

·是否对账

全部实时公开。

关键是——

工人自己能查，

村民能查，

政府能查，

全国网友也能查。

一位随行的劳动关系专家直接站起来：

“这是……

这是我国从未实现过的薪资公开度。”

“这已经不是透明体系了。”

“这是——

新时代劳动权益保护体系。”

直播间弹幕炸裂：

【远子做的是国家级事！！】

【这不仅是建城，是建制度！！】

【全国工人都羡慕哭了！！】

【专家震惊第二波】

一位经济学专家突然问：

“你这样公开薪资，

不会被同行针对？”

林远平静：

“有人不喜欢透明。”

“但更多人，需要透明。”

一句话，让专家席全部沉默。

老领导看着林远，眼神第一次有了欣慰：

“继续。”

【3.百项同步调度系统】

透明墙切到最核心画面：

——一个巨大实时地图。

南片百项工程全部以亮点呈现：

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