第1005章 故剑情深58（2/2）

汉高祖刘邦虽然在听汉武帝的故事的时候，就觉得有什么事情不太对劲儿，但是后来又实在是想不起来，所以便将这个疑惑抛在了脑后。

现在经过了天幕，他终于明白自己觉得哪里不对了，原来是托孤大臣的人选和职位的问题。

为什么霍光这个大司马是托孤大臣，但是四个托孤大臣中却没有丞相！

原来如此，竟是因为丞相的权力被架空了！

不过有了大司马，也算是替代了丞相的职责，只要有人能干活，他是不会说什么的，大司马也好，丞相也罢，反正都是为大汉打工的，是谁都无所谓了！

只不过，将这么大的权力都集中在一个的手中，确实比较危险，就连他这个开国皇帝，都很忌惮丞相的权力。

要不是他的丞相是萧何，既有能力又谨慎不说，还很会揣摩他这个皇帝兼发小的心思，不然的话，他也要试试看是不是能不重用丞相了！

刘询这个小家伙的做法就还挺正确的，将大司马的权力分给丞相，这样的话，既能削弱现在已经权势滔天的大司马的权力，还能让大司马和丞相相互制衡。

简直就是一箭双雕！

刘询这小子，果然很适合当皇帝！

至于那个十三刺史制度，看起来还是很不错的，要不拿过来用一用？反正都是他们老刘家的子孙想出来的政策，他这个祖宗拿来用用应该不过分吧？

“汉宣帝刘询很看重地方官的培养，他经常对郡守级的官员进行亲自考核，实行了五日一听事制度，并且还会不定时的派遣使者去巡视各个郡国，对地方官的工作情况进行监督和考察。”

“汉宣帝刘询在位期间，这项制度一直都在运行，公平公正的赏罚制度，让大汉的地方官员们既提心吊胆，又激动兴奋。”

“这种制度之下，自己虽然容易被惩罚，但做的好，升官也是极快的。”

“汉宣帝时期，一大批勤政爱民的官员脱颖而出，受到了皇帝的奖赏，也获得了升职的机会，从地方调任进中央的官员不计其数。”

“而对于那些不称职的官吏，刘询也丝毫没有姑息，一律严惩不贷。”

“正是在这种良性的循环之下，汉朝官吏的质量越来越高，越来越好，一大批的能臣良将涌现而出，为大汉未来的繁荣增砖添瓦。”

“在汉宣帝之前，官员们基本上都很少能够长时间的任职，能够长时间任职的官员一般来说都是中央的官员，而地方上的官员，一般来说都换的比较勤快。”

“要么被撤职，要么无理由的换人，要么就是被调任去别的地方，刘询觉得这样不行，地方官员也很重要，要是不能久任，这些官员在地方上的工作才刚刚展开没有多久，就离开了，地方根本就不能得到好的发展！”

“所以，汉宣帝刘询将“久任”这项制度，从中央推行至地方，不仅是中央的官员需要长时间的请假，地方上的一部分高级官员，也会在岗位上待更长的时间。”

“而得到皇帝宠信的皇帝近臣也不只有中央的重臣，地方上也出现了一大批受到皇帝宠信的能臣。”

“刘询还会亲自考核担任郡守的官员。”

“在刘询看来，郡国是国家和地方之间最重要的枢纽，郡守的好坏，直接决定了地方的一方安宁，同时也关联着国家的兴衰。”