第3963章（2/2）

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“对每一位村支两委的干部提出的创新思路，先由村支两委讨论决定。如果，村支两委没有通过的方案，提出创新思路的干部可以再向乡镇、办事处领导提出来，由乡镇、办事处领导决定。”

“防止我们干部的优秀方案，被村支两委误判，造成不必要的损失。”

“我还强调一点，就是要求全县的村支书加强学习，认真对待村支两委干部提出的创新思路，不要凭着自己手上的权利随便否定。”

“如果，被他们否定的创新思路，在发展中，成绩优秀的，便免除他们的村支书职务。”

大家听了陈天浩这话，便想到，这是给全县的村支书戴上了一副紧箍咒，禁止他们滥用职权武断行事。

也明确了，村支两委的工作，由村支书和村主任共同商量决定，不是由村支书一个人说了算。

可有些领导却想着，陈天浩的想法很好，现实却很残酷。

村里由支书说了算。

在乡镇、办事处，是书记说了算。

乡镇（办事处）的书记和支书联系多，就和支书的感情比和村主任的好，他们就会站在村支书的角度去做决定，对不服从支书决定的村主任递上来的工作方案，当即会否决。

那样，村主任的方案不管怎么优秀，一样的得不到实施。

他们都把这些想法提了出来，让陈天浩能考虑周到。

陈天浩听了大家这些意见，当即笑着：“各个蹲点的领导，你们自己要亲自的过问，对随便否决了。”

“而村主任的工作方案，被乡镇否决后，村主任认为自己的方案很不错的，可以再报告给县委办。”

“被县委认定为可行的方案了，那我就追究驻点领导的责任。”